Produsele software oferite de Smartree prin platforma de gestionare a activitatilor de HR MyStaff sunt grupate in trei categorii. Fiecare dintre ele raspunde unei nevoi specifice a organizatiei, din perspectiva gestionarii proceselor de resurse umane.
Cele trei categorii trateaza progresiv diverse procese care variaza de la elemente strategice ale activitatilor de resurse umane pâna la aspecte pur administrative:
- Categoria Administrativa
- Categoria Dezvoltarii Organizationale
- Categoria Raportarii si Planificarii Strategice
Beneficiile solutiei informatice MyStaff sunt vizibile la orice nivel din organizatie:
- Trasabilitate – toate activitatile din Departamentul de Resurse Umane pot fi monitorizate in timp real. In acest fel timpii de executie sunt redusi la minimum.
- Monitorizare – statusul proceselor care includ Departamentul de Resurse Umane si alte departamente poate fi urmarit in timp real. Se evita astfel intarzierile in finalizarea activitatilor lunare.
- Evolutie – pentru orice informatie stocata in baza de date se inregistreaza evolutia in timp. Conceptul de “Moment in Timp” ofera posibilitatea de a vedea intreaga istorie a informatiilor stocate.
- Guvernanta Corporativa – politicile de Resurse Umane sunt transpuse intr-un set de reguli de business.
Deoarece MyStaff include in structura sa o aplicatie dedicata pentru definirea, stocarea si implementarea regulilor de business, aceasta ofera companiilor posibilitatea de a implementa si aplica anumite reguli in procesele de resurse umane. Modulele sale pot functiona atat independent, cat si impreuna, in functie de nevoile companiei.
Solutia software MyStaff se bazeaza pe tehnologii precum: SQL Server, Windows Server, Net Framework, ASPNET, Windows 7 si 8.
