Tag: Job

Ce joburi se caută în industria jocurilor video

Ce joburi se caută în industria jocurilor video

Dezvoltarea accentuată a industriei de gaming, în ultimii cinci ani, susținută de prezența locală a peste 100 de companii producătoare de jocuri, a condus la apariția și la crearea tot mai multor joburi în domeniul jocurilor video, susține dezvoltatorul de jocuri Bandai Namco Entertainment România. În prezent, în România activează peste 100 de studiouri dezvoltatoare de jocuri video, care numără […]

Read more ›
GEFCO în topul companiilor pentru stagiari, ucenici și voluntari internaționali

GEFCO în topul companiilor pentru stagiari, ucenici și voluntari internaționali

GEFCO România, subsidiara unui distribuitor global de servicii de transport complete, lider European în logistica automobilelor, a câștigat certificatul HappyIndex®/Trainees 2019-2020. Distincția se bazează pe un chestionar digital ce determină, prin testimoniale, rata de participare a fiecărei companii, scorul obținut și rata de recomandare. Tinerii au acordat companiei GEFCO un scor de 4.03/5, iar 85.1% au recomandat GEFCO pentru un […]

Read more ›
O bancă prevede viitorul

O bancă prevede viitorul

  Una din cele mai importante instituţii financiar-bancare americane, HSBC, a lansat deja câteva din posibilele titulaturi ale poziţiilor salariale din viitor în cadrul unui univers digital. Banca se află actualmente în plin proces de recrutare a peste 1000 de oameni pentru poziţii care să sprijine planurile de dezvoltare digitală, aşa că a anunţat deja că titulaturi salariale precum “designer […]

Read more ›
Automatizările de procese vor genera locuri de muncă noi

Automatizările de procese vor genera locuri de muncă noi

Există companii care inovează serviciile și sistemele cu care am fost obișnuiți și se bucură de o extraordinară rată de adopție la nivel global. Dar a inova întotdeauna a însemnat mai mult decât să îmbunătățești ceva ce deja există, și mai exact, să identifici noi oportunități pe care să le valorifici în servicii și produse noi. Companii care oferă tehnologii […]

Read more ›
Telekom Romania organizează târgul de cariere „Hai #JOBLIBERARE”

Telekom Romania organizează târgul de cariere „Hai #JOBLIBERARE”

Telekom Romania organizează în data de 17 mai 2018 târgul de cariere „Hai #JOBLIBERARE”, în cadrul căruia își va prezenta oferta de poziții vacante în cadrul grupului de companii. Telekom Romania îi așteaptă pe studenții și tinerii absolvenți dornici să înceapă o carieră în cadrul companiilor din grup cu peste 150 de oferte de muncă disponibile în cadrul mai multor […]

Read more ›
Mihai Zânt, Reviro: Mulţi dintre cei care decid să se întoarcă acasă nu sunt conectaţi la realitatea de business de aici

Mihai Zânt, Reviro: Mulţi dintre cei care decid să se întoarcă acasă nu sunt conectaţi la realitatea de business de aici

Una dintre principalele provocări de pe piaţa muncii este identificarea unor candidaţi cu un nivel ridicat de calificare. Lipsa forţei de muncă afectează puternic toate domeniile industriei, mai ales în contextul în care mii de tineri părăsesc anual ţara. Unii aleg să studieze dincolo de graniţe, alţii caută un job şi oportunităţi interesante.

Read more ›
10 milioane de tineri sprijiniți să-și găsească un loc de muncă

10 milioane de tineri sprijiniți să-și găsească un loc de muncă

Programul internațional „Alege-ți viitorul” lansat de Vodafon, este conceput pentru a oferi îndrumare în carieră în economia digitală și acces la cursuri pentru un număr de 10 milioane de tineri din 18 țări, inclusiv România. Inițiativa este cea mai mare de acest gen din lume.

Read more ›
Se tem angajatii de pierderea locurilor de muncă după implementarea noilor tehnologii?

Se tem angajatii de pierderea locurilor de muncă după implementarea noilor tehnologii?

În momentul în care industria producătoare implementează noi tehnologii inteligente, de regulă se știe că o parte din locurile de muncă ocupate de oameni vor fi preluate de tehnologie. Din această cauză angajații se tem de pierderea locurilor de muncă prin implementarea acestora, în timp ce angajatorii nu fac nimic pentru a reduce aceste temeri, fiind de multe ori orientați […]

Read more ›
Viteza in recrutare si lipsa potentialilor angajati forteaza companiile să renunțe la testele de angajare eliminatorii

Viteza in recrutare si lipsa potentialilor angajati forteaza companiile să renunțe la testele de angajare eliminatorii

Potrivit Smartree in ultimii ani, aplicarea testelor in cadrul proceselor de recrutare si selectie nu mai reprezinta o etapa obligatorie pentru angajatorii din tara noastra. Astfel, din ce in ce mai putini angajatori aleg sa aplice teste eliminatorii.

Read more ›
Automatizarea aduce avantaje superioare în ciuda temerilor că va elimina oamenii din procesele companiilor

Automatizarea aduce avantaje superioare în ciuda temerilor că va elimina oamenii din procesele companiilor

De la introducerea automatizării, a roboților și a inteligenței artificiale (AI), oamenii s-au temut că sunt depășiți și înlocuiți în întregime, dar acest lucru a fost deja demonstrat ca fals. Totuși când un sistem computerizat asamblat precis, fără concept de epuizare sau de eroare, înlocuiește forța umană, există o inevitabilă îndoială că tehnologia va transforma în curând anumite locuri de […]

Read more ›
Oracle recrutează 1000 de reprezentanți de vânzări din EMEA

Oracle recrutează 1000 de reprezentanți de vânzări din EMEA

Oracle anunță 1000 de noi locuri de muncă în Europa, Orientul Mijlociu și Africa. În cadrul campaniei “Change Happens Here” (“Schimbarea se întâmplă aici”), compania caută următoarea generație de reprezentanți de vânzări ambițioși, determinați și competenți digital, pentru a sprijini dezvoltarea Oracle Cloud Computing.

Read more ›
45 de poziții noi în cadrul biroului din București al Avangate

45 de poziții noi în cadrul biroului din București al Avangate

Avangate (în curând 2Checkout), compania software cu rădăcini românești care a achiziționat recent procesatorul global de plăți 2Checkout, va angaja în următoarele două luni 45 de specialiști pentru sediul din România. Cele mai multe poziții vizează tineri profesioniști care doresc să se specializeze în activități precum analiza de risc și gestionarea sistemelor anti-fraudă pentru comenzile online, suport tehnic, operațiuni financiare […]

Read more ›